wagaciezka.com - Forum transportu drogowego http://serwis.wagaciezka.com/ |
|
Godziny nadliczbowe http://serwis.wagaciezka.com/viewtopic.php?t=26145 |
Strona 1 z 1 |
Autor: | Jacoo [ 06 cze 2010, 20:30 ] |
Tytuł: | Godziny nadliczbowe |
Witam ! Moje pytanie pewnie nie dotyczy kierowców bo tutaj sprawa jest prosta. O czasie pracy kierowców było już wiele tematów na forum. A co z czasem pracy np. mechaników ? Art. 151 Paragraf 3 Kodeksu pracy mówi jasno „Liczba godzin nadliczbowych przepracowanych w związku z okolicznościami określonymi pkt 2 nie może przekroczyć dla poszczególnego pracownika 150 godzin w roku kalendarzowym.” I nie było by pytania gdyby Kodeks pracy wyjaśniał ile godzin nadliczbowych przypada na osobę pracującą na zasadzie umowy o pracę na czas określony trwającej np. 8 miesięcy ? (albo ja nie znalazłem takiego zapisu) Logiczne było by żeby te 150 godz. podzielić przez 12 i wtedy wyjdzie nam, że w ciągi 1 miesiąca można mieć 12,5 godz. godzin nadliczbowych. Ale czy ktoś z forumowiczów orientuje się czy dobrze myślę ? |
Autor: | Użytkownik usunięty [ 06 cze 2010, 21:55 ] |
Tytuł: | Re: Godziny nadliczbowe |
Teoretycznie to jest właśnie 150h, natomiast pracodawca może wprowadzić zwiększoną liczbę godzin i tak np. u mnie w firmie na kwartał jest te 150h. W innej firmie natomiast zdarzały się miesiące gdzie robiło się 120h miesięcznie, a na pasku płacowym figurowały jako "fundusz dyspozycyjny" więc pracodawca był czysty w razie kontroli PIP. |
Autor: | Szofer-WAW [ 06 cze 2010, 23:08 ] |
Tytuł: | Re: Godziny nadliczbowe |
Różne firmy mają swoje sposoby...... Znam taką jedną, gdzie Kierowca jest rozliczany z godzin za kółkiem jak za Umowę O Pracę, a "nadwyżki" jako Umowa Zlecenie (inne stanowisko pracy) Co z Tacho Gdy kierowca dojeżdża na teren Bazy - wyjmuje swoją Kartę i wkłada inną.... Na Terenie Wewnętrznym NIKT go nie skontroluje ( że powinien mieć przerwę/koniec pracy ). |
Autor: | Jaccu [ 09 cze 2010, 9:03 ] |
Tytuł: | Re: Godziny nadliczbowe |
Cytuj: Różne firmy mają swoje sposoby......
No to troszkę kolego się mylisz, bo u kierowcy łatwo jest udowodnić ile jechał, ile pracował (jeśli umiejętnie pracował na tacho) co do kwestii pracy np. mechaników sprawa jest gorsza, bo pracodawca ukryje możliwymi sposobami pracę nadliczbową i tu pojawia się kłopot! A jaki to możemy się domyślać.
Znam taką jedną, gdzie Kierowca jest rozliczany z godzin za kółkiem jak za Umowę O Pracę, a "nadwyżki" jako Umowa Zlecenie (inne stanowisko pracy) Co z Tacho Gdy kierowca dojeżdża na teren Bazy - wyjmuje swoją Kartę i wkłada inną.... Na Terenie Wewnętrznym NIKT go nie skontroluje ( że powinien mieć przerwę/koniec pracy ). |
Autor: | korni8808 [ 09 cze 2010, 23:37 ] |
Tytuł: | Re: Godziny nadliczbowe |
Cytuj:
Logiczne było by żeby te 150 godz. podzielić przez 12 i wtedy wyjdzie nam, że w ciągi 1 miesiąca można mieć 12,5 godz. godzin nadliczbowych. Ale czy ktoś z forumowiczów orientuje się czy dobrze myślę ?
Poczytaj dokładnie ten kodeksbo z tego co piszesz można wywnioskować że 12,5h i nie więcej na miesiąc... a wcześniejsze zapisy mówią o wiele więcej o średnio tygodniowym czasie pracy i okresach rozliczeniowych... Cytuj:
Co z Tacho
tylko po co wkładać inną kartę??
Gdy kierowca dojeżdża na teren Bazy - wyjmuje swoją Kartę i wkłada inną.... Na Terenie Wewnętrznym NIKT go nie skontroluje ( że powinien mieć przerwę/koniec pracy ). |
Autor: | Szofer-WAW [ 13 wrz 2013, 20:16 ] |
Tytuł: | Re: Godziny nadliczbowe |
Temat dość stary, ale wciaż aktualny. Po co wkładać inną kartę ? A, naprzykład po to, aby pracodawca, w razie kontroli nie zapłacił kary za jazdę pojazdu bez K.K. w maszynce Druga sprawa, to zapłata dla pracownika za godz.nadliczbowe ! Jeżeli pracodawca wogóle wypłaca dodatek za godz. nadliczbowe, to wylicza je z godzin za kółkiem, a godziny inne sá traktowane jako dyżur. Zgodnie z dz.u. 1155, to godz. dyźuru można nie wliczać do godzin pracy (o ile regulamin pracy jest napisany przez cwaniaka). I w taki oto sposõb firma robi oszczëdności na pracownikach. |
Autor: | boni [ 14 wrz 2013, 0:24 ] |
Tytuł: | Re: Godziny nadliczbowe |
Taaa A jak to się ma do zmian które wprowadził ostatnio rząd , jeśli chodzi o "dowolność czasu pracy " Pracodawca ma rok czasu na "rozliczenie" się z pracownikiem jeśli chodzi o godz. nadliczbowe ( rekompensata finansowa, oddawanie dni wolnych ) |
Autor: | Szofer-WAW [ 14 wrz 2013, 2:57 ] |
Tytuł: | Re: Godziny nadliczbowe |
Cytuj: Taaa
Hmmm A jak to się ma do zmian które wprowadził ostatnio rząd , jeśli chodzi o "dowolność czasu pracy " Pracodawca ma rok czasu na "rozliczenie" się z pracownikiem jeśli chodzi o godz. nadliczbowe ( rekompensata finansowa, oddawanie dni wolnych ) Ustawa nawet jeśli przeszła przez Sejm, to nie znaczy , że musi być natychmiast wprowadzona w Użycie !!! Pracodawca ma Prawo się powołać na daną Ustawę , ale aby z niej skorzystał, to MUSI wprowadzić poprawki do regulaminu pracy w danej Firmie. Jeżeli Firma jest duża i działają tam związki, to pod zmianami w Regulaminie musi podpisać sie Związek i Rada Pracownicza W małych firmach, to i tak NIKT nie przejmuje się Ustawami. Co najwyżej Szef ma kolejny argument przeciwko pracownikowi, a szczególnie takiemu co nie zna się / nie rozumie Prawa. |
Autor: | Szofer-WAW [ 19 wrz 2013, 2:54 ] |
Tytuł: | Re: Godziny nadliczbowe |
Cytuj: Jeżeli Firma jest duża i działają tam związki, to pod zmianami w Regulaminie musi podpisać sie Związek i Rada Pracownicza
Zapomniałem dopisać , że >>>>>. Pracodawca MUSI wręczyć ANEKS do Umowy każdemu pracownikowi . |
Strona 1 z 1 | Strefa czasowa UTC+02:00 |
Powered by phpBB® Forum Software © phpBB Limited https://www.phpbb.com/ |