Strona 1 z 1 [ Posty: 2 ]
Autor
Wiadomość
Post Wysłano: 17 lip 2013, 23:17
Awatar użytkownika

Moderator

Offline

Offline

Moderator

Awatar użytkownika


Rejestracja: 12 lut 2007, 16:06
Posty: 2141
GG: 6845711
Samochód: prawo fotelowiec
Lokalizacja: Gryfino

Sprawa jest następująca, zakład jest zamknięty przez 5 dni roboczych jest to tzw. przerwa wakacyjna. Dajmy na to składam wypowiedzenie w piątek tj. 19.07 czyli dwa tygodnie wychodzi dnia 2.08 i teraz pytanie czy ta przerwa wakacyjna w którą zakład jest zamknięty wlicza się w te wypowiedzenie ?

Druga sprawa, pracodawca ma obowiązek pozwolenia mi wykorzystać do końca swój urlop ?

_________________
www.flickr.com/marekjastrzebski


Post Wysłano: 18 lip 2013, 0:28
Awatar użytkownika

Użytkownik

Offline

Offline

Użytkownik

Awatar użytkownika


Rejestracja: 22 cze 2013, 9:47
Posty: 31
GG: 7220051
Samochód: Hatchback
Lokalizacja: Pow.Wieluński

Jako moment rozpoczęcia biegu wypowiedzenia uznaje się pierwszą niedzielę występującą po dniu złożenia wypowiedzenia stosunku pracy przez którąś ze stron umowy. Ostatnim dniem wypowiedzenie jest zawsze sobota.
(Art. 30 k.p. § 2 .1)

Za niewykorzystany urlop należy się ekwiwalent pieniężny.

_________________
A Rh+ ZHDK
~Kat. B 14.02.2011~


Wyświetl posty nie starsze niż:  Sortuj wg  
Strona 1 z 1 [ Posty: 2 ]


Kto jest online

Użytkownicy przeglądający to forum: Obecnie na forum nie ma żadnego zarejestrowanego użytkownika i 10 gości


Nie możesz tworzyć nowych tematów
Nie możesz odpowiadać w tematach
Nie możesz zmieniać swoich postów
Nie możesz usuwać swoich postów

Szukaj:
Przejdź do: